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社内カンパニー制導入に関するお知らせ

各 位

会 社 名 株式会社 エプコ
代表者名 代表取締役グループCEO 岩崎 辰之
(JASDAQ コード番号 2311)
問合せ先 代表取締役COO 吉原 信一郎
(TEL.03-5244-6387 )

社内カンパニー制導入に関するお知らせ

当社は、平成26年3月10日開催の取締役会において社内カンパニー制の導入を決定いたしましたので、下記の
とおりお知らせいたします。

1. 社内カンパニー制導入の目的

当社は1990年の設立以来、住宅設備の工業化を掲げ、設備工事の生産性、品質向上に資するサービスを数多く提供してまいりました(設計コンサルティング事業、カスタマーサポート事業等、以下「既存事業」)。一方、東日本大震災の発生以後、電力需給の逼迫が続き、原料価格の高騰も相まって、家庭向け電気料金の値上がりが続いております。

また、2016年度には家庭向けの電力小売り市場の自由化が予定されている中、現在、当社では住宅・家庭分野におけるエネルギー問題をITの力で解決する「スマートエネルギー事業」を第二の創業事業と位置付け、これまで培ってきた住宅・家庭分野のノウハウを最大限活用し、当社グループの総力を上げて成長事業に育てるべく注力しております。

これら2つの事業は住宅・家庭分野における事業であることは共通しているものの、事業モデルや対象とする顧客層、必要となる経営資源(人材・システム)等についてそれぞれ特性が異なります。
こうした状況を踏まえて、当社は、既存事業を統括する「プラットホームカンパニー」、スマートエネルギー事業を統括する「スマートエネルギーカンパニー」の2つのカンパニーを設置することにいたしました。
また、2つのカンパニー以外の組織は、コーポレート部門として経営のサポート及び各カンパニーへの共通サービスの効率的な提供等により、グループとしての総合力発揮に努めてまいります。

当該制度の導入により、各カンパニーへの権限委譲及び責任の明確化を図ることで各カンパニーの自立経営化を推進いたします。

また、各カンパニーがそれぞれの事業特性に応じた迅速かつ柔軟な意思決定体制を整備することにより、当社のさらなる成長を図ってまいります。

2. 実施時期

平成26年4月1日

3. 各カンパニー及び責任者

社内カンパニー制導入における新カンパニーの名称及び責任者は下記のとおりです。

表1

(※)当社は社内カンパニー制の導入に伴い、執行役員制度も合わせて導入いたします。
社内カンパニー制導入後の役員及び執行役員体制につきましては、同日付発表の「執行役員制度の導入および役員人事に関するお知らせ」をご覧下さい。

IR情報へのリンク:https://www.epco.co.jp/ir/index.shtml

以上